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Bajo la conducción de la diputada Carolina Streitenberger, la comisión especial analizó las últimas modificaciones al proyecto de la guía de actuación que permitirá intervenir ante situaciones de violencia laboral y de género dentro de la Cámara de Diputados de Entre Ríos.
La Comisión de Prevención e Intervención en casos de Violencia Laboral y de Género se reunió este miércoles con el objetivo exclusivo de avanzar en el dictamen del protocolo que permitirá prevenir y actuar frente a situaciones de violencia de género en el entorno de trabajo dentro de la Cámara. Durante el encuentro, la presidenta destacó que el texto final “integrará aportes de legisladores de todos los bloques políticos y especialistas, buscando consolidar una herramienta clara y aplicable”.
Una vez aprobado, este marco normativo procedimental tendrá por objeto establecer mecanismos de orientación, abordaje y actuación institucional que deberán implementarse de manera inmediata ante cualquier hecho denunciado.
En la reunión, que contó con la participación de la subsecretaria de Asuntos Jurídicos de la Cámara María Alejandra Viola, se debatió acerca de los perfiles de especialización que deberá acreditar el equipo interdisciplinario responsable de aplicar el protocolo. Se subrayó la importancia de que este equipo cuente con perfiles técnicos adecuados para brindar asistencia de primera escucha, garantizando principios como la confidencialidad, la no revictimización y el enfoque de género en cada intervención.
Fuente: HCDER
La comisión de Prevención busca consensos para el nuevo protocolo de género
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Bajo la conducción de la diputada Carolina Streitenberger, la comisión especial analizó las últimas modificaciones al proyecto de la guía de actuación que permitirá intervenir ante situaciones de violencia laboral y de género dentro de la Cámara de Diputados de Entre Ríos.
La Comisión de Prevención e Intervención en casos de Violencia Laboral y de Género se reunió este miércoles con el objetivo exclusivo de avanzar en el dictamen del protocolo que permitirá prevenir y actuar frente a situaciones de violencia de género en el entorno de trabajo dentro de la Cámara. Durante el encuentro, la presidenta destacó que el texto final “integrará aportes de legisladores de todos los bloques políticos y especialistas, buscando consolidar una herramienta clara y aplicable”.
Una vez aprobado, este marco normativo procedimental tendrá por objeto establecer mecanismos de orientación, abordaje y actuación institucional que deberán implementarse de manera inmediata ante cualquier hecho denunciado.
En la reunión, que contó con la participación de la subsecretaria de Asuntos Jurídicos de la Cámara María Alejandra Viola, se debatió acerca de los perfiles de especialización que deberá acreditar el equipo interdisciplinario responsable de aplicar el protocolo. Se subrayó la importancia de que este equipo cuente con perfiles técnicos adecuados para brindar asistencia de primera escucha, garantizando principios como la confidencialidad, la no revictimización y el enfoque de género en cada intervención.
Fuente: HCDER