De cara a las elecciones del próximo 12 de junio, el Sindicato Vial Provincial se encamina a una contienda clave donde 2100 afiliados elegirán a sus autoridades.

Federico Colominas, referente de la oposición con la Lista Naranja, encabeza una propuesta que busca romper con una conducción que lleva más de 20 años en el poder.

Con 17 años de trayectoria en Vialidad, Colominas sostiene que su lista está conformada por trabajadores que fichan todos los días a las 6 de la mañana y conocen de primera mano las carencias del sector.

Durante su recorrida por las 20 zonales de la provincia, el candidato señaló un denominador común: el sentimiento de abandono. Según el candidato, hay seccionales que no reciben la visita de un dirigente central desde hace cuatro años.

“El sindicato se ha alejado del trabajador”, afirmó a Debate Abierto, destacando que en el interior la falta de personal es crítica, con un 50% menos de empleados que hace una década, lo que sobrecarga a quienes quedan sin el respaldo de infraestructura básica, como vestimenta, maquinaria adecuada o incluso condiciones sanitarias mínimas en las obras.

En materia económica, el planteo de la Lista Naranja es contundente: hoy el 70% de los ingresos de un trabajador vial depende de adicionales, lo que deja el salario básico en una posición vulnerable frente a la discrecionalidad de las administraciones de turno.

Colominas propone fortalecer el básico para ordenar la escala salarial y dar previsibilidad a la familia vial.

Asimismo, criticó duramente la gestión de la obra social, señalando un conflicto de intereses: “Tenemos sentados de los dos lados del escritorio a las mismas personas”, denunció, refiriéndose a que la conducción sindical es, a su vez, la encargada de controlar la obra social.

Finalmente, Colominas apostó por el cambio generacional como el motor de éstas elecciones. Asegura que el rechazo a la gestión actual ha superado el 60% en comicios anteriores y que existe un hartazgo generalizado frente a dirigentes perpetuados.

“Somos una generación nueva que demanda otra forma de acción”, concluyó, llamando a los trabajadores a recuperar el valor estratégico que tienen para la producción y la conectividad de la provincia. (Fuente: Debate Abierto)

La medida alcanza a las y los trabajadores nodocentes de las universidades nacionales y fue definida ante la falta de convocatoria a paritarias y el deterioro sostenido de los salarios del sector.

Desde Apuner señalaron que el reclamo incluye paritarias libres y recomposición salarial, salarios dignos, la defensa de los derechos laborales, el cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario y la defensa de la universidad pública.

El paro forma parte del plan de acción resuelto por unanimidad en el Consejo Directivo de la Fatun, que convocó a cuatro semanas de protesta y visibilización en todo el país. Además de la jornada de este viernes, el cronograma contempla nuevos paros para el 3 y 4 de junio.

Desde la federación sostuvieron que las medidas responden al “ajuste, el desfinanciamiento y el ataque permanente a la universidad pública”, y remarcaron que las y los nodocentes continuarán organizados “en defensa de nuestros derechos y de una universidad al servicio del pueblo argentino”.

Fuente; APFDigital

“El enojo ya está, ya existe, sigue creciendo día a día. Estamos a fin de mes, seguimos escuchando a docentes que están totalmente desesperados, y esto termina afectando el campo de la salud mental. Esto nos preocupa porque estamos frente a un Gobierno que no escucha. Este enojo se va a expresar seguramente en el congreso. Estoy totalmente convencido: no esperamos otra cosa que medidas de fuerza”.

Desde que se inició el ciclo lectivo 2026, el 2 de marzo, AGMER ha concretado cinco paros. El gremio ya había convocado a huelgas al inicio del ciclo escolar 2026, los días 2 y 3 de marzo; volvió a parar el 27 de marzo, con la primera gran movilización provincial, y volvieron a la huelga el 23 de abril pasado. El último paro fue el jueves 21 de este mes.

En las dos discusiones salariales que hubo en la mesa paritaria, en febrero y en mayo, no hubo acuerdo y el Poder Ejecutivo resolvió pagar los incrementos vía decreto.

El incordio se agudizó a partir de la presentación del proyecto oficial de reforma del sistema jubilatorio en Entre Ríos, que este miércoles tomó estado parlamentario en el Senado.

Camino allanado y una batalla sólo de sindicatos

Desde el gremio entienden que el Gobierno provincial tiene el camino allanado en la Legislatura respecto de la reforma jubilatoria. “La sesión de hoy en el Senado (por este miércoles) fue una demostración de lo que ya se avizoraba. Pero nosotros no arreamos ninguna bandera y vamos a seguir resistiendo, vamos a seguir interpelando. Vamos a seguir exponiendo a cada legislador. Vamos a seguir demostrando quiénes son los responsables de que el futuro previsional de los trabajadores en Entre Ríos está en riesgo”, dijo al programa Puro Cuento (Radio Plaza).

En relación a la cohesión en la Multisectorial, Antívero señaló que “hay un punto en común que tenemos todos, que es la resistencia y el rechazo a esta iniciativa. Hemos tenido debates que nos enriquece y nos fortalece, con diferentes miradas, por supuesto. Pero terminamos en la misma conclusión y en el mismo punto de encuentro, que es el rechazo a esta reforma previsional”.

Además, consideró que el Poder Judicial no se va a pronunciar sobre la reforma porque, aseveran, no se los menciona en el proyecto. “Hay que tener en cuenta que esto afecta también a los municipios. Los intendentes deberían estar en alerta. Nosotros tenemos la tarea de empezar a despabilar a algunos intendentes en lo que refiere a esto. La agenda va a estar muy cargada para nosotros, Ahora, las cartas están echadas y entramos en otro estadío del conflicto, porque ahora sí tenemos proyecto, ahora sabemos bien qué es lo que está escrito, y en ese sentido tenemos que avanzar”.

“Nosotros entendemos que el proyecto es mucho más crudo que los vectores”, dijo y agregó: “Es una demostración de crueldad sobre lo previsional, que pisotea el sentido solidario del sistema previsional”.

Por último adelantó que buscarán “aceitar todos los mecanismos” para interpelar e instar el pronunciamiento de intendentes. “Entendemos que también ahí podemos construir una fortaleza”.

Fuente: Análisis Digital

“Para frenar el proyecto contra el pueblo entrerriano, sus trabajadores y jubilados nos movilizamos frente a Casa de Gobierno”, expresó la Asociación Gremial del Magisterio de Entre Ríos (Agmer). Además, sostuvo que “la Ley 8732 no se toca” y cuestionó al gobernador Rogelio Frigerio por impulsar una reforma que, según manifestaron, “empobrecerá aún más” a trabajadores y jubilados.

Bajo la consigna “No a la reforma previsional”, advirtió que la iniciativa oficial “afectará a trabajadores activos y jubilados”, y ratificó su defensa de la Ley 8732. En ese marco, llamó a la ciudadanía a “hacerse escuchar” para frenar el avance parlamentario del proyecto.

El gremio también reclamó a los legisladores provinciales que rechacen la iniciativa oficial. “Exigimos a nuestros senadores que estén a la altura de lo que la ciudadanía les demanda”, señalaron.

“Nuestras jubilaciones no son de privilegio. Que paguen quienes deben pagar, no quienes trabajamos toda nuestra vida para una vejez digna”, manifestaron.

La protesta se realizará horas antes de una de las convocatorias que el Senado tiene para sesionar: a las 13 hs. La otra convocatoria está prevista para este jueves a las 11.

Fuente: APFDigital

El Congreso de Asociación del Magisterio de Enseñanza Técnica en Entre Ríos sesionó este martes en instancias ordinaria y extraordinaria, donde se abordaron temas vinculados a la situación salarial docente, las condiciones laborales y el proyecto de reforma previsional impulsado por el gobierno provincial.

Durante el congreso ordinario se eligieron los congresales que representarán a Entre Ríos en el próximo Congreso Nacional del sindicato, previsto para fines de junio o comienzos de julio en CABA, ámbito en el que se analizarán la memoria y el balance de la organización sindical.

En tanto, en el encuentro extraordinario se ratificó la continuidad de las acciones dentro del frente sindical docente y se reiteró el rechazo a la resolución 1431 del gobierno provincial, cuestionada por limitar la realización de asambleas en los lugares de trabajo. El secretario general del gremio en Entre Ríos, Andrés Besel, señaló que las asambleas “son herramientas de consulta, análisis y debate” y cuestionaron que el Ejecutivo haya “coartado esa libertad” mediante la aplicación de la normativa.

Otro de los ejes centrales del Congreso fue el rechazo al proyecto de reforma previsional enviado por el Ejecutivo a la Legislatura provincial. Desde AMET sostuvieron que la iniciativa “es contraria a los intereses de los trabajadores” y advirtieron que afectará tanto a jubilados como a quienes se jubilen en el futuro.

“Entendemos que es una ley que no va a ser beneficiosa, por lo cual se rechaza y se espera que los legisladores rechacen también esta iniciativa”, expresó Besel. En ese marco, se informó que continúan reuniendo firmas para respaldar el petitorio que será entregado a legisladores provinciales en rechazo a la reforma.

Besel indicó que “el Congreso reclamó la reactivación de las comisiones paritarias vinculadas a condiciones laborales y del Nomenclador de salud, infraestructura, de Competencias y Títulos”.

Otro de los planteos aprobados fue el pedido al Consejo General de Educación para que se abra una nueva cohorte del Profesorado Técnico Profesional y se actualicen sus contenidos, con el objetivo de garantizar la formación de recursos humanos para escuelas técnicas y agrotécnicas.

Asimismo, se avaló el reclamo para habilitar nuevas cohortes del Instructorado de Formación Profesional, destinado a docentes que trabajan en centros de formación profesional de la provincia.

Durante la jornada también se expresó el rechazo a los sumarios administrativos que, según denunciaron desde el gremio, volvieron a impulsarse contra directivos escolares por no informar días de paro docente. “El Congreso decidió rechazar esa posibilidad de accionar y solicita al Gobierno que no avance con esa medida”, remarcó Besel.

Por otra parte, se realizó un análisis de las recientes elecciones sindicales provinciales y nacionales. Desde el gremio destacaron que el proceso electoral en Entre Ríos se desarrolló “con total normalidad”, mientras que a nivel nacional todavía continúa el trámite administrativo ante el Ministerio de Capital Humano.

Finalmente, en el Congreso ordinario presentó el balance económico del sindicato y el contador de la organización brindó detalles sobre la situación financiera ante los delegados presentes. (APF)

Fuente: Elonce

La manifestación de los gremialistas de la Multisectorial de Gualeguaychú en el palco principal del Corsódromo durante el acto del 25M dejó tela para cortar.

En ese sentido, dirigentes que integran la mesa del frente político opositor integrada por Horacio Báez, Federico Olano, Vanesa Bossio, Ariel Olivera, Rubén Cheveste, Juan Isola dijeron que “ven preocupante y profundamente antidemocrático” que en un festejo patrio, donde debería reinar la unidad y el respeto entre los argentinos, se “haya invitado a retirarse a dirigentes gremiales por considerarlos inadecuados”.

“Las fechas patrias no pertenecen a un sector político ni a un espacio de poder: pertenecen al pueblo. Excluir trabajadores o representantes gremiales de un acto conmemorativo es desconocer la historia misma de Argentina, construida también gracias a la lucha social y al esfuerzo de millones de trabajadores”, sostuvieron desde Convergencia.

Agregaron que “la convivencia democrática exige tolerancia, diálogo y respeto por las diferencias. No puede haber patriotismo verdadero si se discrimina a quienes piensan distinto o representan sectores populares. Los actos patrios deben unir a la sociedad, no transformarse en escenarios de exclusión o persecución ideológica”.

En Argentina, distintas organizaciones sindicales han denunciado episodios de exclusión o restricciones en actos institucionales y públicos, señalando que afectan la convivencia democrática y la representación de los trabajadores.

Fuente: R2820

AGMER convocó al CCXII Congreso Extraordinario, tercera sesión, que se desarrollará este viernes 29 de mayo desde las 9 en Rosario del Tala, con el objetivo de definir la continuidad del plan de lucha docente en la provincia.

El encuentro se llevará a cabo en la sede sindical ubicada sobre calle Urquiza 540 y continuará con el tratamiento del orden del día iniciado en sesiones anteriores. Según informó el gremio, durante el congreso se resolverán las estrategias a seguir ante la falta de respuestas salariales y el rechazo al proyecto de reforma previsional impulsado por el gobierno entrerriano.

La convocatoria se produce en medio de un escenario de creciente tensión entre el sector docente y el Ejecutivo provincial, luego de las medidas de fuerza y movilizaciones realizadas en distintos puntos de Entre Ríos.

Desde Agmer señalaron que el congreso será “clave” para determinar los próximos pasos del sindicato frente al avance del proyecto de reforma previsional que impulsa el gobernador Rogelio Frigerio.

En ese marco, el gremio convocó además a una movilización para este miércoles 27 de mayo frente a la Casa de Gobierno, en Plaza Mansilla de Paraná, en coincidencia con la sesión de la Cámara de Senadores donde se prevé que la iniciativa tome estado parlamentario.

“Para frenar el proyecto contra el pueblo entrerriano, sus trabajadores y jubilados nos movilizamos frente a Casa de Gobierno”, expresó el sindicato docente en la convocatoria difundida públicamente.

Asimismo, remarcaron que “la Ley 8732 no se toca” y cuestionaron que la reforma previsional “empobrecerá aún más” a trabajadores activos y jubilados.

Reclamo a los legisladores provinciales
El gremio también reclamó a los legisladores provinciales que rechacen el proyecto oficial. “Exigimos a nuestros senadores que estén a la altura de lo que la ciudadanía les demanda”, manifestaron desde la organización sindical.

“Nuestras jubilaciones no son de privilegio. Que paguen quienes deben pagar, no quienes trabajamos toda nuestra vida para una vejez digna”, agregaron en el comunicado difundido por Agmer.

La protesta docente se desarrollará mientras el Senado provincial analiza el ingreso formal de la iniciativa previsional, que ya generó cuestionamientos de distintos sindicatos y organizaciones sociales de Entre Ríos.

Fuente: Elonce

Bajo el lema “Donde hay trabajo, hay una lucha por mostrar”, esta iniciativa –que es impulsada por la Secretaría de Cultura del Sindicato– apunta a generar un espacio de participación, expresión y reflexión desde la mirada de los propios trabajadores, poniendo el foco en los derechos laborales y el compromiso cotidiano.

La Secretaria de Cultura de UPCN, Noelia Bertín, señaló que “muchas veces el trabajo cotidiano pasa desapercibido y esta propuesta busca justamente poner en valor esas historias, esos espacios y las personas que sostienen todos los días el funcionamiento del Estado”.

Además, destacó que “la fotografía también puede ser una herramienta para mostrar realidades, construir memoria y expresar lo que muchas veces no se dice con palabras”.

En ese sentido, Bertín remarcó que “cualquier compañero o compañera puede participar tomando fotografías con su celular, no hace falta tener conocimientos técnicos ni contar con cámaras o equipos profesionales. Lo importante es la mirada, la historia y lo que cada imagen quiere transmitir sobre el trabajo cotidiano”.

La convocatoria permanecerá abierta hasta el 11 de junio y el concurso contará con premios y menciones especiales.

Las bases y condiciones pueden consultarse a través del código QR disponible en la convocatoria o escribiendo al correo culturaupcner@gmail.com.

Fuente: UPCN

La secretaria Adjunta de UPCN, Carina Domínguez, describió un escenario de alta conflictividad laboral en la administración pública entrerriana, producto del atraso salarial y la pérdida del poder adquisitivo en el marco de la economía nacional.

Según Domínguez, el sindicato ha establecido una agenda de prioridades para atender reclamos históricos en sectores clave como Salud, Educación, comedores escolares y el COPNAF, logrando avances concretos en la regularización de planta permanente y la estabilidad laboral de los trabajadores.

La dirigente fue tajante al diferenciar la gestión provincial de la nacional.

Calificó de “abismal” la distancia entre el gobierno de Rogelio Frigerio y el de Javier Milei, señalando que en Entre Ríos, a pesar de las discusiones y las medidas de fuerza, existe un diálogo fructífero y funcionarios que escuchan las demandas gremiales.

En contraste, denunció un “autoritarismo innegable” a nivel nacional y un sentimiento de odio hacia el Estado que no se replica en la provincia, donde hasta el momento no se han registrado despidos masivos.

Reforma jubilatoria

Respecto a la reforma previsional, Domínguez aclaró a Debate Abierto que UPCN “no apoya a ciegas” el proyecto, sino que participa de la discusión para garantizar que no se pierdan derechos adquiridos.

La gremialista advirtió que es inviable cambiar el cálculo del haber inicial tomando los últimos 30 años de vida laboral, ya que eso destruiría el 82% móvil.

Asimismo, confirmó que tras las gestiones del sindicato, el gobierno descartó utilizar el índice de ANSES para la movilidad jubilatoria, buscando un indicador que se ajuste a la realidad salarial de la provincia.

Finalmente, Domínguez defendió la postura de UPCN frente a otros sectores sindicales (en referencia a ATE), asegurando que son el gremio que realmente se sienta a debatir y confrontar con propuestas en la mesa paritaria.

“Es muy fácil batir el bombo afuera, pero hay que tener respuestas para los trabajadores”, sentenció, destacando las recientes intimaciones legales realizadas al Consejo General de Educación y al COPNAF para garantizar el cumplimiento de acuerdos previos y el pago de deudas salariales.(Fuente: Debate Abierto)